風(fēng)勁潮涌，自當揚帆破浪；重任在肩，更需策馬加鞭。3月6日，湘潭分公司召開(kāi)2024年度總結表彰大會(huì )暨2025年“凝心聚力筑團隊 奮楫篤行戰新程”團隊建設活動(dòng)，宣貫公司2025年度職代會(huì )有關(guān)精神，總結成績(jì)、表彰先進(jìn)，進(jìn)一步凝聚共識，為2025年高質(zhì)量發(fā)展注入強勁動(dòng)能。公司黨委副書(shū)記、副董事長(cháng)、總經(jīng)理劉建偉出席并講話(huà)。

會(huì )上，劉建偉高度肯定了湘潭分公司2024年所取得的成績(jì)。他強調，湘潭分公司要爭做體系建設的“先鋒表率”。持續完善各項體系建設，形成一套可操作、可執行、可落地的管理標準，為提升創(chuàng )效能力和市場(chǎng)競爭力，提供堅實(shí)的體系保障；爭做市場(chǎng)開(kāi)拓的“先鋒表率”。緊跟公司“大湘潭”營(yíng)銷(xiāo)策略，深耕本地市場(chǎng)，通過(guò)“高層互訪(fǎng)、中層互動(dòng)、基層互通”，加強與政府、與各級平臺、與頭部企業(yè)的深度合作，通過(guò)強強聯(lián)合，確保重點(diǎn)項目落實(shí)落地，快速搶占市場(chǎng)高地；爭做基礎管理的“先鋒表率”。以“雙管行動(dòng)”為抓手，落實(shí)好項目過(guò)程管控，提升資金運轉效率，形成全員“合規經(jīng)營(yíng)、風(fēng)險預防”的法治思維，強化安全質(zhì)量管控，確保項目安全、質(zhì)量與進(jìn)度統籌推進(jìn)；爭做人才培養的“先鋒表率”。搭建好人才成長(cháng)和展示的舞臺，常態(tài)化組織項目團隊專(zhuān)項培訓，并建立各專(zhuān)業(yè)板塊人才庫，將優(yōu)秀前輩的工作經(jīng)驗與年輕一輩的“善學(xué)勤思”充分融合，推動(dòng)隊伍建設青藍相繼；爭做風(fēng)險管控的“先鋒表率”。防范生產(chǎn)風(fēng)險，進(jìn)一步織密項目管理“安全防護網(wǎng)”，防范資金風(fēng)險，確保財務(wù)管理清晰化，防范廉潔風(fēng)險，營(yíng)造風(fēng)清氣正的工作氛圍；爭做黨建引領(lǐng)的“先鋒表率”。強化政治擔當，堅持黨建引領(lǐng)與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)高度融合，深化“家園”文化建設，切實(shí)提升干部職工的獲得感、歸屬感、幸福感，持續增強大局意識，共同推動(dòng)公司各項事業(yè)蓬勃發(fā)展，助推公司高質(zhì)量發(fā)展再上新臺階。

會(huì )議指出，2025年，湘潭分公司全體干部職工，要以“扎實(shí)工作、安全推進(jìn)、攻防兼備、賞罰分明、開(kāi)疆拓土、挺進(jìn)藍?！睘楣ぷ骺倢?，堅持黨建引領(lǐng)強動(dòng)能、堅持市場(chǎng)攻堅拓規模、堅持精細管理增效益、堅持人才強企筑根基，開(kāi)展好“三個(gè)提升”專(zhuān)項行動(dòng)，以“開(kāi)局即決戰”的姿態(tài)沖刺年度目標。

會(huì )議傳達了公司黨風(fēng)廉政建設會(huì )議精神，并開(kāi)展集體廉政談話(huà)及警示教育，強調全體干部職工要“知敬畏、存戒懼、守底線(xiàn)”，以過(guò)硬作風(fēng)護航發(fā)展新征程。

會(huì )議對《項目商務(wù)風(fēng)險防控指引》《經(jīng)營(yíng)合規管理實(shí)施細則》等進(jìn)行宣貫，并對分公司2024年優(yōu)秀集體與先進(jìn)個(gè)人進(jìn)行表彰。

會(huì )議通報了分公司《星級項目團隊評選實(shí)施方案》，并評選出分公司星級項目團隊。各團隊負責人現場(chǎng)遞交2025年目標責任狀，進(jìn)一步壓實(shí)責任、聚力攻堅。

湘潭分公司領(lǐng)導班子、機關(guān)全體人員暨項目代表共100余人參加會(huì )議。